อยากทราบว่าโรงพยาบาลเพื่อน พี่ เวลาประเมิณผลงานเพื่อเลื่อนเงินเดือนใช้สิ่งใดมาประเมินบ้าง
รพ.น้องใช้
-ผลตัวชี้วัดที่ดีที่สุด 5 ตัวที่รับผิดชอบ
- วันลา
- competency
จะเสนอให้คิดคะแนน work load ด้วย แต่เค้าบอกว่ากลัวจะเกิด bias เพราะตัวชี้วัดงานคุณภาพไม่ได้เก็บ สงสัยว่ามันจะเกิด bias ยังงัย อยากลองถามเพื่อน ๆดู